Teamleider Facilitaire Dienst

Wij zijn CVD. Een maatschappelijke organisatie in Rotterdam. Onze organisatie bestaat uit ongeveer 500 medewerkers, die allemaal geloven dat een veilig en stabiel thuis, de basis is voor je leven. Daarom bieden we hulp en opvang aan iedereen die weer grip wil op deze basis.

Wij geloven erin dat ieder mens talenten heeft en dat deze vanuit een stabiele thuisbasis het beste tot ontplooiing komen. De kracht van CVD hierbij is het bieden van passende professionele begeleiding en ondersteuning. Wij werken krachtgericht, slagvaardig, professioneel én met respect voor iedereen.

De kernwaarden van CVD zijn kracht, samen, groei en eerlijkheid.

Waar ga je werken?

Het CVD hoofdkantoor is jouw standplaats en is gelegen in hartje centrum Rotterdam. Je geeft invulling aan diverse facilitaire processen op het gebied van beheer, onderhoud, inkoop en projecten. Je geeft direct leiding aan een aantal gebouwenbeheerders, technische ondersteuning, projectleider en facilitair administratief medewerker. Daarnaast geeft de teamleider indirect leiding aan de medewerkers van de Huishoudelijke Dienst. De uitdagingen voor de komende jaren voor de afdeling FD zijn het opstellen van een huisvestingsstrategie en verduurzamingsplan en het goed opzetten van en uitvoering geven aan het meerjarenonderhoudsplan (MJOP).

Wat ga je doen?

• Je geeft direct leiding aan een aantal gebouwenbeheerders, technische ondersteuning, projectleider en facilitair administratief medewerker;
• Je geeft indirect leiding aan de medewerkers van de Huishoudelijke Dienst;
• Je stelt een huisvestingsstrategie en verduurzamingsplan op;
• Je stelt een meerjarenonderhoudsplan (MJOP) op en voert deze uit;
• Je bent verantwoordelijk voor alles wat te maken heeft met facilitaire aspecten binnen onze organisatie;
• Je bent het aanspreekpunt en verantwoordelijk voor de dagelijkse (operationele) gang van zaken voor alle onderdelen die vallen onder de Facilitaire Dienst;
• Je kan prima schakelen tussen diverse werkzaamheden en collega’s;
• Je hebt verstand van verschillende facilitaire takken van sport zoals onderhoud en beheer van gebouwen, inkoop, aanbestedingen, MJOP en projecten;
• Naast een expliciete focus op de operationele continuïteit en verbetering draag je bij aan het verder professionaliseren van deze groep en het beleid. Daarnaast ben je onderdeel van het CVD brede Calamiteitenteam en draai je regelmatig ‘calamiteitendienst’: je bent maandelijks voor een aantal dagen oproepbaar bij een calamiteit, ook in het weekend.

Dit breng je mee:

• Je bent in het bezit van een HBO diploma op het gebied van facilitaire dienstverlening, aangevuld met ruime werkervaring en ervaring in het leidinggeven;
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen een dienstverlenende, leidinggevende functie;
• Affiniteit met vraagstukken op facilitair gebied;
• Woonachtig in de regio Rotterdam;
• Ervaring in welzijn of zorg is een pré;
• Je kan omgaan met diverse vraagstukken van uiteenlopende aard, waarbij oplossings- en resultaatgerichte initiatieven worden verwacht;
• Uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden, je weet draagvlak te creëren, kan sterk motiveren en overtuigen en weet hoe met tegenstellingen om te gaan.

Dit mag je van ons verwachten:

• Een uitdagende baan met veel afwisseling in een geweldige organisatie, geen dag is hetzelfde;
• Een werkcultuur waarin volop ruimte is voor eigen initiatief: we wisselen vaak ideeën uit en gaan ermee aan de slag;
• Een salaris dat ligt tussen € 3.343,- en € 4.927,- (Sociaal Werk - schaal 10) op basis van een 36-urige werkweek.
• Arbeidsvoorwaarden volgens CAO Sociaal Werk, met o.a. het Individueel Keuzebudget en een eindejaarsuitkering van 8,3% en een reiskostenvergoeding woon-werk van 21 cent per kilometer;
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
• Wekelijks vers fruit;
• Aandacht en budget voor jouw ontwikkeling en mentale gezondheid, want jouw groei en gezondheid zijn belangrijk voor ons.

Ben jij de nieuwe collega die we zoeken?

Stuur dan vandaag nog jouw motivatiebrief en CV op via onderstaande button. 
Reacties ontvangen wij graag zo snel mogelijk. Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is onderdeel van ons aannamebeleid.

Nog vragen?

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Rikko de Jong, telefoonnummer: 0613023537.